<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<xml><bibliography><APA>เสริมขวัญ วงศ์ตลาดขวัญ และ ทวีศักดิ์ สูทกวาทิน. (2015) คุณภาพชีวิตการทำงานที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงาน : กรณีศึกษาแรงงานต่างด้าวสัญชาติพม่า โรงงานผลิตอาหาร อาหารกระป๋อง และอาหารแช่แข็ง จังหวัดสมุทรสาคร. สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์:ม.ป.ท.</APA><Chicago>เสริมขวัญ วงศ์ตลาดขวัญ และ ทวีศักดิ์ สูทกวาทิน. 2015. คุณภาพชีวิตการทำงานที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงาน : กรณีศึกษาแรงงานต่างด้าวสัญชาติพม่า โรงงานผลิตอาหาร อาหารกระป๋อง และอาหารแช่แข็ง จังหวัดสมุทรสาคร. ม.ป.ท.:สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์;</Chicago><MLA>เสริมขวัญ วงศ์ตลาดขวัญ และ ทวีศักดิ์ สูทกวาทิน.  คุณภาพชีวิตการทำงานที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงาน : กรณีศึกษาแรงงานต่างด้าวสัญชาติพม่า โรงงานผลิตอาหาร อาหารกระป๋อง และอาหารแช่แข็ง จังหวัดสมุทรสาคร.  ม.ป.ท.:สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์, 2015. Print.</MLA></bibliography></xml>
