วรนาท สามารถ และ วาสิตา บุญสาธร. (2014) บุพปัจจัยและความแตกต่างของความเชื่อถือไว้วางใจในทีมและความผูกพันต่อองค์การระหว่างพนักงานในทีมดั้งเดิมและทีมเสมือนจริง : กรณีศึกษาอุตสาหกรรมสายการบิน. สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์:ม.ป.ท.วรนาท สามารถ และ วาสิตา บุญสาธร. 2014. บุพปัจจัยและความแตกต่างของความเชื่อถือไว้วางใจในทีมและความผูกพันต่อองค์การระหว่างพนักงานในทีมดั้งเดิมและทีมเสมือนจริง : กรณีศึกษาอุตสาหกรรมสายการบิน. ม.ป.ท.:สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์;วรนาท สามารถ และ วาสิตา บุญสาธร. บุพปัจจัยและความแตกต่างของความเชื่อถือไว้วางใจในทีมและความผูกพันต่อองค์การระหว่างพนักงานในทีมดั้งเดิมและทีมเสมือนจริง : กรณีศึกษาอุตสาหกรรมสายการบิน. ม.ป.ท.:สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์, 2014. Print.