สุดารัตน์ สุวรรณยิก. (2552) ความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำกับความผูกพันต่อองค์การของหัวหน้างานมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ /. มหาวิทยาลัยเชียงใหม่,:ม.ป.ท.สุดารัตน์ สุวรรณยิก. 2552. ความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำกับความผูกพันต่อองค์การของหัวหน้างานมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ /. ม.ป.ท.:มหาวิทยาลัยเชียงใหม่,;สุดารัตน์ สุวรรณยิก. ความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำกับความผูกพันต่อองค์การของหัวหน้างานมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ /. ม.ป.ท.:มหาวิทยาลัยเชียงใหม่, 2552. Print.