ณัฐวรรณ วาเรืองศรี และ ชุติมา เบี้ยวไข่มุข. (2564) ปัจจัยต่อการยอมรับและใช้ระบบ HR Online ของบุคลากรในมหาวิทยาลัยรังสิต. <i>วารสารรังสิตสารสนเทศ</i>, <i>27</i>(1), 51-67.ณัฐวรรณ วาเรืองศรี และ ชุติมา เบี้ยวไข่มุข. "ปัจจัยต่อการยอมรับและใช้ระบบ HR Online ของบุคลากรในมหาวิทยาลัยรังสิต". วารสารรังสิตสารสนเทศ 27 (2564):51-67.ณัฐวรรณ วาเรืองศรี และ ชุติมา เบี้ยวไข่มุข. ปัจจัยต่อการยอมรับและใช้ระบบ HR Online ของบุคลากรในมหาวิทยาลัยรังสิต. สำนักหอสมุด มหาวิทยาลัยรังสิต:ม.ป.ท. 2564.