<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<xml><bibliography><APA>Jie Yang และ Fuangfa Amponstira. (2023) A Relational Model of Organizational Environment, Organizational Resilience, and Work Performance in the Hotel Industry of China Under the Covid-19ERA. &lt;i&gt;วารสารนวัตกรรมการศึกษาและการวิจัย&lt;/i&gt;, &lt;i&gt;7&lt;/i&gt;(2), 404-421.</APA><Chicago>Jie Yang และ Fuangfa Amponstira. "A Relational Model of Organizational Environment, Organizational Resilience, and Work Performance in the Hotel Industry of China Under the Covid-19ERA". วารสารนวัตกรรมการศึกษาและการวิจัย  7 (2023):404-421.</Chicago><MLA>Jie Yang และ Fuangfa Amponstira. A Relational Model of Organizational Environment, Organizational Resilience, and Work Performance in the Hotel Industry of China Under the Covid-19ERA. สถาบันเทคโนโลยีนวัตกรรมทางการศึกษาและการวิจัยแห่งสุวรรณภูมิ (สนว.):ม.ป.ท. 2023.</MLA></bibliography></xml>
