สิทธิชัย สิทธิพงษ์พร และผู้แต่งคนอื่นๆ. (2555) ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันของพนักงานกับองค์กร: ศึกษาเฉพาะกรณี บริษัท ฮาร์ทแอนด์มายด์แอพพาเรล จำกัด. <i>วารสารสมาคมนักวิจัย</i>, <i>17</i>(2), 91-104.สิทธิชัย สิทธิพงษ์พร และผู้แต่งคนอื่นๆ. "ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันของพนักงานกับองค์กร: ศึกษาเฉพาะกรณี บริษัท ฮาร์ทแอนด์มายด์แอพพาเรล จำกัด". วารสารสมาคมนักวิจัย 17 (2555):91-104.สิทธิชัย สิทธิพงษ์พร และผู้แต่งคนอื่นๆ. ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันของพนักงานกับองค์กร: ศึกษาเฉพาะกรณี บริษัท ฮาร์ทแอนด์มายด์แอพพาเรล จำกัด. สมาคมนักวิจัย:ม.ป.ท. 2555.