<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<xml><bibliography><APA>ประเชิญ พันธุ์อร่าม และ ชิรวัฒน์ นิจเนตร;นิคม จารุมณี. (2018) ปัจจัยเชิงสาเหตุที่มีอิทธิพลต่อพฤติกรรมการทำงาน ตามหลักธรรมาภิบาลของนายกองค์การบริหารส่วนตำบล ในเขตภาคใต้. &lt;i&gt;วารสารการบริหารปกครอง&lt;/i&gt;, &lt;i&gt;7&lt;/i&gt;(2), 138-172.</APA><Chicago>ประเชิญ พันธุ์อร่าม และ ชิรวัฒน์ นิจเนตร;นิคม จารุมณี. "ปัจจัยเชิงสาเหตุที่มีอิทธิพลต่อพฤติกรรมการทำงาน ตามหลักธรรมาภิบาลของนายกองค์การบริหารส่วนตำบล ในเขตภาคใต้". วารสารการบริหารปกครอง  7 (2018):138-172.</Chicago><MLA>ประเชิญ พันธุ์อร่าม และ ชิรวัฒน์ นิจเนตร;นิคม จารุมณี. ปัจจัยเชิงสาเหตุที่มีอิทธิพลต่อพฤติกรรมการทำงาน ตามหลักธรรมาภิบาลของนายกองค์การบริหารส่วนตำบล ในเขตภาคใต้. สาขารัฐประศาสนศาสตร์ คณะศิลปศาสตร์ มหาวิทยาลัยกาฬสินธุ์:ม.ป.ท. 2018.</MLA></bibliography></xml>
